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人材是企业的本钱,人材是最贵重的财产,泰源的大门对所有有志于建筑行业的人敞开着。
公司的用人尺度是:具有立异认识和不竭进取肉体。
公司的竞争机制是:能者上,平者让,庸者下。
公司竭尽所能做到:人适其位,位适其人。
公司不只经由过程报酬留人,公司更愿经由过程奇迹留人,豪情留人。
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